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Los videojuegos pueden ayudarte a descubrir tus talentos ocultos y hacerte más feliz

Si alguna vez te preguntaste si podrías hacer una contribución real al mundo pero no estabas seguro de tener talentos realmente significativos, tal vez deberías ver qué tal jugás videojuegos. Un creciente cuerpo de investigación sugiere que el mundo virtual puede mostrarte de lo que sos realmente capaz.

Si bien algunas personas ven los videojuegos como un medio para eludirse de la realidad, la verdad es que quienes somos en el mundo virtual refleja en gran medida quiénes somos en el mundo real. Por ejemplo, una  investigación  ha encontrado que los valores reales de un jugador coinciden con sus decisiones en el juego, lo que sugiere que su verdadera personalidad a menudo se refleja en un escenario de juego. También  hay evidencia de que nuestra capacidad para liderar se refleja fuertemente en la forma en que formamos relaciones en los videojuegos.

Algunos de nosotros tenemos la suerte de ser conscientes de este tipo de habilidades y podemos aprovecharlas tanto en la vida real como en el mundo virtual. Algunos jugadores incluso enumeran sus logros en el juego  en sus CV . Pero también hay muchas personas que son capaces de mucho más de lo que creen. De hecho, la investigación anterior sugiere que las decisiones en el juego que tomamos y el comportamiento que mostramos mientras jugamos pueden informarnos sobre sistemas de valores y habilidades que, tal vez, son inconscientes.

Esto se debe a que cuando estamos jugando en un escenario simulado atractivo, podemos entrar en un  estado de “flow” . Este es un fenómeno psicológico caracterizado por un enfoque extremo en las tareas, un sentido innato de alegría, que combina nuestro nivel de habilidad con el nivel de desafío y, curiosamente, una falta total de autoconciencia. En otras palabras, estamos tan involucrados en el escenario del juego que estamos reaccionando de manera más auténtica en lugar de filtrar el comportamiento a través de nuestras expectativas y reglas sociales percibidas.

Dado que estas características a menudo permanecen en el área del juego y no se utilizan en el mundo real, existe una clara necesidad de hacer que las personas sean más conscientes de que los juegos tienen este poder revelador. Como mínimo, debería haber una forma de que la persistencia, las habilidades de resolución de problemas y la motivación de muchos jugadores se transfieran a su vida laboral ordinaria.

Después de darse cuenta de esta necesidad, Craig Weightman, Profesor de juegos y efectos visuales, de la Universidad de Staffordshir, empezó a desarrollar un sistema para ayudar a las personas a descubrir estos rasgos y finalmente llevar una vida mejor. El sistema consta de dos secciones. La primera parte es un juego que permite a los jugadores resolver problemas de varias maneras y expone el tipo de cualidades inconscientes mencionadas anteriormente. El software monitorea el comportamiento y las elecciones realizadas durante el juego y las registra en un perfil único para ese jugador.

Basándose en investigaciones que clasifican a los jugadores de acuerdo con  lo que los motiva  a jugar, el juego permitirá a los jugadores elegir entre acciones que indican niveles de habilidad y tipos de personalidad, según lo definido por pruebas como  Myers Briggs . Estas acciones podrían incluir reunir elementos para crear herramientas para resolver problemas, elegir explorar nuevas áreas solo o incluso cómo un jugador conversa con otro.

La desventaja de las pruebas de personalidad existentes es que son efectivamente autoadministradas. Esto significa que las respuestas pueden ser adivinadas y sesgadas. Al tener un sistema donde se estimulen los comportamientos naturales y luego se cotejen contra los indicadores de personalidad, es más probable que los resultados representen realmente a los jugadores.

USANDO TUS TALENTOS

La segunda parte del sistema retroalimenta los datos recopilados del jugador como una forma de reflejar su comportamiento inconsciente. Los rasgos de personalidad identificados se pueden combinar con las trayectorias profesionales ideales que se adaptan mejor a las tendencias latentes descubiertas. Esto incluso podría estar vinculado a las instalaciones de búsqueda de trabajo en línea existentes para encontrar trabajos más adecuados.

En última instancia, este sistema ofrece a los jugadores una forma de llevar sus vidas al siguiente nivel, ayudándoles a hacer planes más acordes con sus talentos, valores y preferencias latentes. Si alguien tiene la oportunidad de trabajar en un trabajo real que refleja sus talentos de la misma manera que lo hace el videojuego correcto, es más probable que experimente con frecuencia el estado de flujo gratificante, lo que resulta en una mayor felicidad y satisfacción.

En psicología, se le llama a este tipo de realización o realización del potencial de nuestros talentos “auto-realización”, y se encuentra en la parte superior de la jerarquía de lo que  necesitamos para ser felices. Entonces, en última instancia, usar videojuegos para descubrir nuestros verdaderos talentos podría ayudarnos a encontrar una manera de expresar plenamente quiénes somos, simplemente a través del día a día de nuestras vidas.

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